編者按：
2024年9月12日，江西國資微信公眾號發(fā)布《“花式”迎新 助力江西國資國企萌新成長（三）》，宣傳推介宣傳推介南昌市產(chǎn)投集團新員工入職體驗的相關報道。現(xiàn)予轉載。
原文如下：
“花式”迎新 助力江西國資國企萌新成長（三）
正值職場迎新季
江西國資國企迎來大批“新人”
“萌新”們從陌生到熟悉
逐漸融入“大家庭”
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熱血的他們
將奮斗作為人生的底色
腳踏實地 汲取新知
不斷向著夢想前進！
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第三期聚焦單位
江西國際公司
南昌市國資委
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02南昌市國資委
南昌市產(chǎn)投集團? 雷文宇?
經(jīng)過跨專業(yè)進入新聞學研究生階段的深造，我有幸考入南昌市產(chǎn)投集團黨委宣傳部，專職從事宣傳思想文化工作。作為國資國企的一員，能夠將自己的專業(yè)知識應用于本職工作，我深感榮幸與責任重大。
步入職場，我經(jīng)歷了從學員到職員的轉變，環(huán)境的變化和職責的增加，使我感受到了前所未有的壓力和迷茫。進入產(chǎn)投集團以來，領導和同事給予我關心和照顧，悉心指導我的工作、指出我的不足，讓我很快轉換角色、適應全新的工作環(huán)境。作為職場新人，我深刻認識到，校園和職場完全不同，職場要求我必須具備更強的自律精神、更精的專業(yè)技能，需要對自己的職業(yè)發(fā)展有清醒的認識、有長遠的規(guī)劃，工作中要深刻領會領導意圖、扎實做好本職工作、認真落實領導交辦的各項任務，要遵規(guī)守紀、廉潔從業(yè)，只有這樣，才能更好地完成身份蛻變，扛起職責使命。
作為國資國企的宣傳工作者，身上肩負著“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”的使命任務，責任重大、使命光榮。在今后的工作中，我將和領導同事們一道，加快錘煉“腳力、眼力、腦力、筆力”，迅速養(yǎng)成“今日事、今日畢”和“凡事有交代、件件有著落、事事有回音”的靠譜習慣，在產(chǎn)投文化的熏陶和產(chǎn)投精神的引領下，大力實施文化強企戰(zhàn)略，講好產(chǎn)投故事、傳播產(chǎn)投聲音，不斷激發(fā)先進企業(yè)文化的內在驅動力，以優(yōu)秀的企業(yè)文化賦能產(chǎn)業(yè)高質量發(fā)展。
南昌市產(chǎn)投集團? 喻海波
今年五月，我懷揣著夢想與憧憬，考入南昌市產(chǎn)投集團旗下南昌金融控股有限公司，開啟全新的職場旅程。雖沒有熱鬧的迎新儀式，但這里的一切卻以一種別樣的方式溫暖著我這個新人。
初入公司，領導同事們非常熱情地介紹公司和工作情況，讓我在最短的時間熟悉了新的環(huán)境。領導在忙碌的工作中專門抽出時間與我交流探討職業(yè)規(guī)劃，給予我鼓勵和期望。進入金控公司以來，領導同事非常耐心解答我的問題，手把手教我工作技巧、輔導我熟悉業(yè)務流程。從他們身上，我看到了專業(yè)與敬業(yè)，也學到了責任與擔當。在他們的指導下，我逐漸適應了新的工作節(jié)奏，開始承擔起自己的工作職責。公司對新員工的關懷體現(xiàn)在點點滴滴的細節(jié)之中。舒適的辦公環(huán)境，讓我每天都能以飽滿的精神狀態(tài)投入工作。在工作中，我深刻體會到了金控公司的獨特魅力。這里有一群充滿激情和創(chuàng)造力的伙伴，大家為了共同的目標齊心協(xié)力、奮發(fā)向前。這里有先進的管理理念和創(chuàng)新的發(fā)展思路，為我們提供了廣闊的發(fā)展空間。在這里，我看到了自己的無限可能，也更加堅定了自己努力奮斗的決心。
作為一名新員工，我深知自己還有很多不足之處。但我相信，在金控公司這個大家庭中，我一定能夠不斷學習、不斷進步。我將以積極的態(tài)度面對工作中的每一個挑戰(zhàn)，以飽滿的熱情為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。我期待著與大家攜手共進，不斷做強做大做優(yōu)金控公司，以強有力的產(chǎn)業(yè)金融服務賦能省市產(chǎn)業(yè)高質量發(fā)展。
（來源：江西國資）
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